年后的定安县新竹镇暖意渐浓，田间地头孕育生机，工业园区机器轰鸣。为精准对接企业用工需求，摸清农村劳动力就业意愿，海南就业驿站定安新竹站开启了一场 “访企业、进乡村” 的就业服务行动 —— 深入新竹工业园区走访调研，走遍新竹镇7个村委会提供上门服务，用脚步丈量民生需求，用实干搭建就业桥梁。
新竹站工作人员走访新竹塔岭工业园区企业，通过实地查看生产车间，与企业负责人面对面沟通交流等，系统摸排岗位类型、招聘人数、技能要求、薪资待遇及用工周期等核心信息，逐一梳理形成详细台账，更新完善 “企业用工信息库”。针对企业普遍存在的技能型人才短缺问题，驿站同步记录岗位技能缺口方向，为后续定向开展技能培训、精准输送劳动力奠定坚实基础。
此次走访全面覆盖新竹镇7个村委会。驿站工作人员与各村两委干部开展专项座谈，就业服务落地、劳动力信息摸排、政策宣传推广等工作达成合作共识。双方明确建立常态化沟通机制，由村两委干部协助收集本村劳动力就业意向、技能水平、培训需求等信息，定期反馈至驿站，助力驿站动态更新“求职者信息库”；驿站则根据企业用工需求，及时向村两委推送适配岗位信息，通过村干部精准触达村民，打通就业服务“最后一公里”。同时，驿站向村两委干部详细解读职业培训相关政策，包括培训项目、补贴标准、报名流程等，依托村干部的基层影响力，扩大政策知晓度，鼓励更多村民参与技能提升。
此次走访是定安新竹就业驿站“政府引导、驿站搭台、村级联动、企业参与”工作模式的生动实践。通过深入企业摸排用工需求，与村两委搭建服务连线，驿站成功打通“企业用工”与“村民就业”的双向通道：一方面为企业提供精准劳动力匹配服务，有效缓解“用工荒”；另一方面借助村两委基层优势，让就业岗位、培训政策直达村民，有效破解“就业难”问题。
下一步，驿站将深化与村两委的合作，依托建立的长效连线机制，持续更新用工与求职信息，优化技能培训计划，扩大企业合作范围，延伸就业服务触角，让更多村民实现“家门口就业”，让更多企业招到满意员工，为定安县新竹镇乡村振兴注入持续就业动能（秦晋 文/图）。
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